湖北省公務(wù)員面試全部采用結(jié)構(gòu)化面試形式,，一般3-4道題,，限時(shí)答題,，采用念題加看題的形式,。

結(jié)構(gòu)化答題是考試最常見的形式,，這類題型沒有題本但一般都有紙筆;考官讀題，考生作答,，以一問一答的形式完成,。主要以自我認(rèn)知與崗位匹配、人際溝通,、組織管理,、應(yīng)急應(yīng)變、綜合分析(現(xiàn)象,、觀點(diǎn))為主,，當(dāng)然演講、情景模擬也作為面試的形式出現(xiàn)過,，我們得注意面試備考全面性,。

面試的題目類型有：

綜合分析題;

人際關(guān)系處理;

應(yīng)急應(yīng)變;

計(jì)劃組織協(xié)調(diào);

漫畫、哲理類題目;

串詞演講(今年新增)

另外：面試過程中不能透漏任何個(gè)人信息,、電話等,，沒有自我介紹，有的還會(huì)有專業(yè)知識(shí)考查,，一般遵循人崗匹配的原則，考察崗位所需能力,。

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