2021-05-13 09:19:23 公務員考試網(wǎng) 文章來源:未知
轉眼間5月勞動節(jié)就過完了,估計很多考生朋友都處于“輕輕松松過完節(jié)忐忐忑忑等排名”的狀態(tài),2021年四川公務員排名成績公布時間大概在5月10日前,,公布地址在招考公告中也有相關信息,或者點擊查看2021四川公務員成績排名查詢網(wǎng)址匯總,。具體排名發(fā)布時間大家可以多關注四川華圖教育省考頻道,,及時了解四川省考動態(tài),值得注意的是,,四川省考排名發(fā)布后,,關于對手的成績我們很難知道,為此,,四川華圖教育推出四川公務員考試排名查分差系統(tǒng),,讓你及時了解到競爭對手分手情況。點擊下方圖片即可進入查分差入口,。
四川公務員考試面試推薦:
(二)四川公務員考試面試形式
往年四川公務員面試筆面比例是7:3,,到2020年后調(diào)整為6:4,2021年繼續(xù)沿襲6:4的比例,,面試考3分相當于筆試考4分,,平均面試1分等于筆試1.33分,這個考生需要重視起來,,面試分值的提高代表著面試翻盤逆襲的可能性增大,。
如何備考好四川省考面試?
根據(jù)往年四川省考面試情況來看,四川省考面試呈現(xiàn)出“雜,,多,,難”的特點。
雜:考試題型雜,,四川省考面試材料題形式多樣,,以“一拖三”材料題形式考查。
多:考試形式多,,四川省考面試不確定是結構化面試還是無領導小組
拓展:從2020年開始四川公務員開始融入了無領導面試,,無領導小組討論,即“群面”,,區(qū)別于結構化面試這種“逐一面試”形式,,是人才評價中常用的一種測評技術,近年逐漸應用于公務員招錄的面試環(huán)節(jié)中,。
除了無領導面試,,按照往年情況,,公務員主要的面試形式還是結構化面試——結構化面試也稱標準化面試,是相對于傳統(tǒng)的經(jīng)驗型面試而言的,,是根據(jù)所制定的評價指標,,運用特定的問題、評價方法和評價標準,,嚴格遵循特定程序,通過測評人員與被試者進行語言交流,,對被試者進行評價的標準化過程,。
難:新題型考查,新出現(xiàn)的漫畫題以及演講類的小題型,,難度比較大,。
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(三)歷年四川公務員考試面試試題
2020上半年四川省考面試試題(9月17日)
今天是四川省考面試第一天,根據(jù)考完的同學反應,,今年面試沒有給材料,,直接是三道題,5分鐘思考,,10分鐘作答,。
接下來我們來看看今天的考試題目是什么:
1、很多人不愿意扎根基層,,身在心不在,,流于形式,和群眾沒有心貼心,,談談你的看法?
2,、農(nóng)民豐收節(jié),讓你組織兩個有創(chuàng)意的活動,,你怎么組織?
3,、環(huán)保組在鎮(zhèn)上督查,有一些老百姓聲稱養(yǎng)豬場污染環(huán)境,,要去鎮(zhèn)上找工作組反映情況,,村支書打電話叫你去處理,你怎么來處理這個問題?
如果是你,,你怎么答呢?
還有部分考生的考題是:
1,、為了構建城市文明,規(guī)范市容市貌對疫情期間的流動商販一刀切,,你怎么看?
2,、文明辦抽調(diào)你去參加工作,但是因為本單位工作任務重,,領導不讓參加,,你怎么辦?
3,、地攤商販亂停亂放,你怎么處理?
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