華圖招警考試網(wǎng)摘要整理：2020貝思特公司招聘警務(wù)輔助235名公告(派往巴南區(qū)公安局),，報(bào)名時(shí)間：2020年11月16日-11月17日上午9:00—12:00;下午14:00—17:30。想成為警察的你是否在關(guān)注招警考試信息,，請(qǐng)關(guān)注華圖招警，招警信息、課程輔導(dǎo),、備考規(guī)劃,、新資料會(huì)在合適的時(shí)間幫助需要的你。

根據(jù)工作需要,，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員,，派遣到重慶市公安局巴南區(qū)分局從事警務(wù)輔助工作。

一,、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持公開,、平等、競爭,、擇優(yōu)的原則,，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式,，擇優(yōu)聘用,。

二、招聘名額及崗位

本次面向社會(huì)公開招聘235名警務(wù)輔助崗位工作人員，具體招聘崗位詳見附件1,。

三、招聘范圍和對(duì)象

(一)具有中華人民共和國國籍,，擁護(hù)中華人民共和國憲法,，遵守國家法律法規(guī),，品行端正;

(二)本次招聘對(duì)象為退伍軍人,，男性,，年齡18周歲及以上至35周歲及以下(1984年11月18日至2002年11月17日期間出生);

(三)高中及以上學(xué)歷(入職三年內(nèi)須取得大專及以上學(xué)歷，未取得者不再續(xù)用);

(四)身體健康并具有履行崗位職責(zé)的身體條件和工作能力;

(五)符合所報(bào)崗位要求的其他具體條件(詳見附件1);

(六)下列人員不屬于招聘范圍

1.曾受過刑事處罰或治安管理處罰的,，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰,，本人或家庭成員、近親屬參加非法組織,、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

3.被開除公職或者因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被用工單位退回勞務(wù)派遣單位或用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的;

4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

5.重慶市公安機(jī)關(guān)在職輔警以及從輔警崗位離職不足2年的;

6.全日制在校大學(xué)生;

7.不得從事警務(wù)輔助工作的其他情形,。

(七)同等條件下優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶和子女,、在職公安民警配偶,、見義勇為積極分子和見義勇為先進(jìn)個(gè)人。

四,、招聘方式及流程

招聘采取報(bào)名、資格審查,、筆試,、面試、選崗,、體能測試,、素質(zhì)測評(píng)、體檢,、政審,、聘用的方式進(jìn)行，各流程具體內(nèi)容如下：

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2020年11月16日-11月17日上午9:00—12:00;下午14:00—17:30,。報(bào)名地點(diǎn)：重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司(重慶市巴南區(qū)魚洞街道新市街79號(hào)),。報(bào)名咨詢電話： 66291098、66291686,、66291677,。報(bào)名要求：本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)名者須持本人身份證,、退伍證,、畢業(yè)證(大專及以上學(xué)歷需現(xiàn)場查詢并提供“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷認(rèn)證書)、戶口簿原件及復(fù)印件,，近期1寸彩色同底免冠登記照3張,，現(xiàn)場填寫附件2《貝思特公司2020年公開招聘警務(wù)輔助崗位工作人員報(bào)名表》，經(jīng)身高測量后,，方可辦理報(bào)名手續(xù),。

(二)資格審查

貝思特公司對(duì)報(bào)名人員材料進(jìn)行初審,，區(qū)公安分局進(jìn)行復(fù)審。通過資格審查的報(bào)名人員才能進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié),。

(三)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》

考生憑身份證于2020年11月20日上午9:00—12:00,，下午14:00—17:00到重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司(重慶市巴南區(qū)魚洞街道新市街79號(hào))領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

(四)筆試

時(shí)間及地點(diǎn)：筆試時(shí)間初定為2020年11月21日,，具體時(shí)

間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》,。

筆試科目及分值：筆試采取閉卷的方式進(jìn)行�,？荚嚳颇繛椤毒C合知識(shí)》,，滿分為100分。

《綜合知識(shí)》考試的參考范圍：行政職業(yè)能力測試,、法律基礎(chǔ)知識(shí),、公安業(yè)務(wù)常識(shí)、時(shí)事政治(2020.5.1—2020.11.1)知識(shí),。

筆試結(jié)束后,，根據(jù)筆試成績由高到低，按招聘崗位1:2的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié),。若招聘崗位人數(shù)不足1:2面試比例的,，從其它崗位未進(jìn)入面試的考生中擇優(yōu)補(bǔ)足(征得本人同意);若調(diào)劑后仍不足1:2面試比例的，用人單位有權(quán)對(duì)招聘崗位,、人數(shù)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,，或設(shè)置筆試合格分?jǐn)?shù)線。

(五)面試

面試滿分為100分,，面試成績當(dāng)場公布,。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，從儀表舉止,、語言表達(dá),、應(yīng)變能力、綜合協(xié)調(diào)等4個(gè)方面進(jìn)行相應(yīng)考核,。

筆試和面試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,。

筆試和面試總成績采取百分制計(jì)算，四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),。

面試結(jié)束后,，依據(jù)筆試和面試總成績由高到低，按招聘崗位1:1比例確定進(jìn)入體能測試或選崗環(huán)節(jié)的考生,。若筆試和面試總成績相等的,，以面試成績高者優(yōu)先;如面試成績?nèi)韵嗟鹊模瑒t并列進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,，未達(dá)60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(六)選崗

面試結(jié)束后,，報(bào)考崗位一覽表序號(hào)12的考生(轄區(qū)各派出所勤務(wù)輔警),，根據(jù)筆試面試總成績由高到低選擇派出所。選崗考生筆試面試總成績出現(xiàn)并列,，則以面試成績高者優(yōu)先,。放棄選崗的考生，視為自動(dòng)放棄本次招錄,。選崗時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,。

選崗結(jié)束后,，若該崗位進(jìn)入體能測試環(huán)節(jié)考生不足招聘崗位人數(shù)時(shí),，可從其他崗位未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)且符合該崗位條件的考生中，按照筆試面試總成績由高到低的順序進(jìn)行調(diào)劑,。

(七)體能測試

體能測試項(xiàng)目為10米×4往返跑,、1000米跑、縱跳摸高,。按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))及市局招聘輔警體能測試補(bǔ)充通知要求進(jìn)行測試,，體能測試合格考生進(jìn)入素質(zhì)測評(píng)環(huán)節(jié)(并列進(jìn)入體能測試的考生，1000米成績高者進(jìn)入素質(zhì)測評(píng)環(huán)節(jié)),。體能測試不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)崗位空缺時(shí),，分崗位按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。體能測試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,。

(八)素質(zhì)測評(píng)

素質(zhì)測評(píng)采用在線測評(píng)的方式,，測評(píng)主要從考生的合作導(dǎo)向、情緒控制,、人際交往,、成就導(dǎo)向等方面進(jìn)行考察。測評(píng)費(fèi)用100元/人,，由考生自行承擔(dān),。測評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。測評(píng)結(jié)果合格的考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),。素質(zhì)測評(píng)不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)崗位空缺時(shí),，分崗位按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(九)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行,。體檢由重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)組織,。體檢時(shí)間待定。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān),。體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)崗位空缺時(shí),，分崗位按總成績從高到低依次遞補(bǔ),。

(十)政審

由區(qū)公安分局參照人民警察招聘政審相關(guān)要求，對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行政審,。政審內(nèi)容包含對(duì)應(yīng)聘考生本人,、直系親屬和近親屬政治歷史情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況,、遵紀(jì)守法情況,。政審不合格者，不予聘用,。政審不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)崗位空缺時(shí),，分崗位按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。政審合格者進(jìn)入輔警人員統(tǒng)一集中培訓(xùn),。

五,、聘用及待遇

(一)體檢、政審合格考生參加新招聘輔警培訓(xùn),，培訓(xùn)合格后確定為聘用人員,。

(二)聘用人員與重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司簽訂《派遣員工勞動(dòng)合同書》，繳納“五險(xiǎn)一金”,，聘用人員試用期2個(gè)月,，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格,。

(三)聘用人員轉(zhuǎn)正后工資待遇包含基本工資,、層級(jí)工資、服務(wù)年限津貼,、月度績效,、年終考核獎(jiǎng)等，扣除“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分,，月平均收入約為3500元,。崗位一覽表序號(hào)1、10,、11的三個(gè)崗位,，扣除“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分，月平均收入約為4400元,�,；�本工資隨主城最低工資標(biāo)準(zhǔn)同步增長，層級(jí)工資和服務(wù)年限津貼逐級(jí)逐年增長,。

六,、附則

本簡章由重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋，涉及招聘有關(guān)問題可咨詢重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司,，咨詢電話：66291098,、66291686,、66291677。

附件：1.貝思特公司2020年公開招聘派往區(qū)公安分局警務(wù)輔助工作人員崗位一覽表

2.貝思特公司2020年公開招聘警務(wù)輔助崗位工作人員報(bào)名表

重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司

2020年11月9日

相關(guān)內(nèi)容推薦：