2020年昭通市教師崗位專項4991人招聘公告,報名時間：2020年6月2日9：00 ~ 6月5日17：00

為貫徹“六保”要求，落實“六穩(wěn)”工作,，降低疫情對高校畢業(yè)生就業(yè)造成的影響,，進一步做好穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)工作,，促進高校畢業(yè)生就業(yè),，根據中央和省委、省政府決策部署,，昭通市面向全國專項招聘一批優(yōu)秀高校畢業(yè)生充實全市基礎教育學校教師隊伍,，現將有關招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持“公開,、平等,、競爭、擇優(yōu)”的原則;

(二)堅持“面向社會,，公開報名,，統一考試，綜合評定,，擇優(yōu)聘用”原則;

(三)堅持自覺接受紀檢監(jiān)察,、社會輿論和群眾監(jiān)督的原則;

(四)堅持回避的原則。

二,、招聘崗位,、人數及招聘方式

普通教師崗位專項招聘人數4991名。其中：幼兒園417 人,、義務教育普通崗896人,、普通高中3547人、特殊教育學校131人(具體崗位詳見附件《2020年昭通市基礎教育學校專項招聘崗位需求表》),。招聘任務分學段下達到縣,，招聘完成后由縣級教育行政部門按照均衡配置教師需求再安排到學校的具體工作崗位。

三,、招聘對象

全日制普通高等院校2020年應屆高校畢業(yè)生以及2018屆,、2019屆未落實工作單位的全日制普通高等院校畢業(yè)生。服務期內特崗教師不得報名參加此次專項招聘,。“未落實工作單位”是指其戶口,、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校,，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心),、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構。

四,、招聘政策

本次專項招聘嚴格執(zhí)行國家和我省事業(yè)單位公開招聘政策,，為用足用好現有政策,，對下列地區(qū)、崗位和人員給予傾斜政策支持,。

(一)應聘教師可采取“先上崗,、再考證”的舉措，凡符合資格認定要求的高校畢業(yè)生,，可以先上崗從事相關輔助性工作,，再參加考試并取得職業(yè)資格。高校畢業(yè)生參加本次專項招聘被聘用從事相關工作的,，聘用單位與“先上崗,、再考證”的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時，應約定在1年試用期內取得相應職業(yè)資格;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內未取得相應職業(yè)資格的,，應當按約定解除聘用合同,。

(二)以下三類人員可免筆試，采取面試方式專項招聘(免筆試崗位詳見崗位需求表)：

1.報考艱苦邊遠地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校免筆試崗位的本科及以上高校畢業(yè)生;

2.報考艱苦邊遠地區(qū)縣級學校免筆試崗位的碩士畢業(yè)生;

3.報考免筆試崗位的博士畢業(yè)生,。

(三)特殊教育教師崗位可根據應聘人員報名、專業(yè)分布等情況適當降低開考比例,，或不設開考比例,，劃定成績合格線。

(四)烈士子女單設部分崗位進行招聘(具體崗位詳見崗位需求表),。

(五)按各地實際聘用人數發(fā)放聘用人員一次性就業(yè)補貼,，招聘在昭通市的，每人一次性發(fā)放30000元,。

(六)本次專項招聘到縣(市,、區(qū))及以下基礎教育學校的人員，其崗位,、人事關系放在縣(市,、區(qū))教育行政部門統一管理。

(七)聘用人員可自行選擇在昆明或聘用單位所在地落戶,。

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