• 資料分析題型
• 資料分析公式
• 數(shù)資易錯(cuò)點(diǎn)
• 數(shù)量關(guān)系公式
• 常識(shí)百年黨史
• 全年時(shí)政熱點(diǎn)

*資料包涵蓋但不限于以上內(nèi)容

掃碼領(lǐng)福利

保存小程序碼至
手機(jī)進(jìn)行掃碼

2020年江蘇淮安市公安局清江浦分局招聘警務(wù)輔助公告

因工作需要,，淮安市公安局清江浦分局計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員,，根據(jù)《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理實(shí)施細(xì)則(試行)》等相關(guān)文件規(guī)定,，制定招聘簡(jiǎn)章,。

1,、招聘崗位

警務(wù)輔助崗位,。協(xié)助民警從事文字編纂、視頻研判,、值班備勤,、街面防控、反恐處突,、巡邏守候,、堵截抓捕及其他警務(wù)類輔助工作。有較強(qiáng)的身體素質(zhì)和奉獻(xiàn)精神,，講政治,、顧大局、聽從指揮,、服從命令,，行動(dòng)能力較強(qiáng)。中文類,、計(jì)算機(jī)軟件運(yùn)用類專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先,。

2、報(bào)考條件

1,、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,，享有公民的政治權(quán)利;

2、品行端正,，志愿從事公安警務(wù)輔助工作,，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠(chéng)奉獻(xiàn)精神，能夠適應(yīng)24小時(shí)輪流班次的;

3,、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4,、男性，身體健康,，體貌端正,，無(wú)紋身、無(wú)色盲,，年齡在18周歲以上,、35周歲以下(1985年3月31日至2002年3月31日期間出生);

5、具有高中及以上學(xué)歷(退役士兵或中共黨員優(yōu)先);

6,、具有本市戶籍或?yàn)楸镜厣���,，全日制本科及以上學(xué)歷不受戶籍地限制。

有下列情形之一的,，不得報(bào)考：

1,、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2、曾被行政拘留,、收容教育和強(qiáng)制隔離戒毒的;

3、曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

4,、道德敗壞,，有吸毒、偷竊等不良行為的;

5,、有傳染性疾病,、精神病史、癲癇病史,、心腦血管病等不適宜參加警務(wù)工作情形的;

6,、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

7、不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形,。

3,、報(bào)名方式

招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行(自行下載打印報(bào)名表并填寫完整)。應(yīng)聘者本人攜帶身份證,、學(xué)歷證書(附學(xué)信網(wǎng)上查詢的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表),、退伍軍人證明、各類技術(shù)職稱證書,、駕駛證等有效證件復(fù)印件各一份,，一寸近期免冠照片4張。所有材料交至淮安市公安局清江浦分局門衛(wèi)室(淮安市明遠(yuǎn)西路11號(hào)),。

4,、報(bào)名時(shí)間

即日起(上午9：00-11：30，下午14：00-17：00),。

此招聘簡(jiǎn)章長(zhǎng)期有效,，報(bào)名人數(shù)滿50人即開考。

聯(lián)系電話：0517-83123051,，聯(lián)系人：熊蔚松,。

5、筆試

1,、筆試開考比例為1:1.2,，如未滿足開考條件，將核銷招錄人員數(shù)量,，直至符合開考比例,。

2、筆試測(cè)試內(nèi)容：法律基礎(chǔ)知識(shí)35分,、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能35分,、基本寫作能力30分。

3,、筆試總分為100分,，占總成績(jī)40%,。

4、筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,。

6,、面試

1、筆試結(jié)束后,，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績(jī)合格線,。在筆試成績(jī)合格線內(nèi)，按筆試成績(jī)由高分到低分排序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1.2的比例確定擬參加面試人選,。

2,、面試主要考察綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力,、反應(yīng)應(yīng)變能力,、語(yǔ)言表達(dá)能力和專業(yè)技術(shù)能力。

3,、面試總分100分,，占總成績(jī)40%。面試成績(jī)合格線為60分,。

4,、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

7,、體能測(cè)試

1,、面試結(jié)束后，按應(yīng)聘人員筆試成績(jī)占40%,、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算合成成績(jī)(成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),，尾數(shù)四舍五入)，按考生合成成績(jī)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1.1的比例確定參加體能測(cè)試人選,。

2,、體能測(cè)試項(xiàng)目：100米跑(占40%)、俯臥撐(占30%),、立定跳遠(yuǎn)(占30%),。測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

3,、體能測(cè)試成績(jī)滿分100分,，體能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)20%。

4,、測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,。

8、體檢與考察

1,、體能測(cè)試后,，按應(yīng)聘同崗位人員筆試成績(jī)占40%,、面試成績(jī)占40%、體能測(cè)試成績(jī)占20%的比例計(jì)算合成總成績(jī),，按考生合成總成績(jī)從高分到低分順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢,、考察范圍的人員。

2,、體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;考察參照省委組織部等3部門《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》。

3,、因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或因體檢,、考察等不合格出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘人員中,，按合成總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ),。

4、體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān),。報(bào)考者應(yīng)保持通訊暢通，以便接收通知,，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄,。

9、公示與聘用

1,、經(jīng)考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人員,，并在清江浦區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示。(http://www.haqp.gov.cn/)

2,、擬聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,，對(duì)逾期未報(bào)到或發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，取消聘用資格,。

10,、工資待遇

被聘用警務(wù)人員自上崗之日起享受公安局警務(wù)輔助人員工資待遇(含基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn),、工傷保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn),、意外傷害和重大疾病醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金),。試用期為2個(gè)月，試用期工資2200元/月(已扣除五險(xiǎn)一金),。試用期滿考核合格者簽訂聘用合同,，首次合同期限為2年，試用期考核不合格者,，解除聘用,。

被聘用人員的工資福利待遇與工作績(jī)效掛鉤,，參照《淮安市公安局清江浦分局警務(wù)輔助人員層級(jí)工資待遇實(shí)施細(xì)則(試行)》發(fā)放，扣除“五險(xiǎn)一金”后,，到賬工資平均約3100元,。

本公告由淮安市公安局清江浦分局負(fù)責(zé)解釋

附件：淮安市公安局清江浦分局警務(wù)輔助人員報(bào)名表.doc

相關(guān)內(nèi)容推薦：