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著裝是“形象工程”的大事,。西方的服裝設(shè)計大師認(rèn)為：“服裝不能造出完人，但是第一印象的80%來自于著裝,。”服裝不僅能體現(xiàn)一個人的身份,、職業(yè)、性格特征和品位,，還是你給考官留下的第一印象,。

男生

大部分男生比較不拘小節(jié)，平時在著裝問題上就不太在意,，而且有的男生甚至認(rèn)為,，花半天或者一天的時間去逛街買衣服，還不如多看一會書,。其實這是非常錯誤的想法,。有時候，知識以外的因素才是導(dǎo)致成功的關(guān)鍵,，而且俗話說得好,，磨刀不誤砍柴工。因此,，像面試這種比較正式的場合,，稍微花點(diǎn)時間和心思“裝扮”一下，還是很有必要的,。另外,，男生平時在個人清潔保持方面不如女生，因此在面試時,，有些細(xì)節(jié)一定要注意,。

發(fā)型：發(fā)型要飽滿，前不過眉毛,，后不及耳朵,，最好在面試前一星期左右整理，看上去會更加自然

上衣：應(yīng)選用寬松度合適的服裝,，如襯衣的袖口處不宜過緊,，否則自己不舒服，也會給人以小氣的感覺;也不能太松,，否則會顯得太邋遢,。

西裝：袖子長度不能太長，最好稍稍蓋過手腕,，不要超過手掌的二分之一,。襯衣的袖子可以長于西裝1-2厘米

不要背雙肩背包,，以免使自己顯得太學(xué)生氣，但也沒必要打扮的像個保險推銷員,。

衣服的顏色應(yīng)遵循三色原理,，即全身衣服的顏色不能超過3種。

皮鞋：最好不要穿新的,，以免穿著不舒服,，影響面試發(fā)揮。新買的皮鞋,，最好提前穿幾天,。

女生

女生在服裝的選擇上比男生有更大的空間，但在面試著裝上,，也應(yīng)遵循整潔大方得體的原則,，不要太過時髦，也無需太過土氣,。建議在保守的基礎(chǔ)上,，選擇略能突顯知性美的服飾為宜。

骯臟褶皺：服裝并非要高檔華麗,，但必須保持清潔平整,，不要出現(xiàn)過多的褶皺，穿起來大方得體,，顯得精神煥發(fā),。整潔是對他人的尊重，是良好儀態(tài)的第一要務(wù),。

過于正式：國家公務(wù)員面試畢竟不同于職場面試,，著裝只要不過于休閑，過于幼稚,，給考官留下對考試不重視,、對考官不尊重的印象即可。

過于雜亂：女生的服裝搭配也應(yīng)遵循三色原理,，即全身衣服的顏色不能超過3種,，太過雜亂地顏色和圖案容易給人以不舒服的感覺。

過于暴露：不管天氣多么炎熱,，女生的穿著都不能太暴露,。夏天即使是穿短袖，也要選用帶領(lǐng)子的衣服,。在正式的面試場合,，通常要求衣服不暴露胸部，不暴露肩部,，不暴露大腿,。

過于緊身：過緊的衣服有失莊重,，自己穿著不舒服，別人看著更不舒服,。

過于鮮艷：暗色系在面試時永遠(yuǎn)是安全的顏色，由其是下裝,，例如深藍(lán)色,、深灰色或深咖啡色的褲子或裙子都是不錯的選擇。但為了避免顯得過于老氣,，上衣可搭配淺粉色或米白色等顏色比較柔和的襯衣,，顯得清新自然，落落大方,。切忌顏色過分鮮艷如鮮紅色或圖案過分繁復(fù)的服裝,。

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