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    生效時(shí)間：2006年1月1日生效

    公務(wù)員的任用原則：任人唯賢,、德才兼?zhèn)�,、注重工作�?shí)際

    公務(wù)員的管理原則：公開(kāi)、平等,、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),、監(jiān)督約束與鼓勵(lì)幫助并重，黨管干部

    一,、公務(wù)員的義務(wù)和權(quán)利（義務(wù)多于權(quán)利）

    我國(guó)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)（九條）：

    1．模范遵守憲法和法律,；

    2.按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé)，努力提高工作效率,；

    3.全心全意為人民服務(wù),，接受人民監(jiān)督；

    4.維護(hù)國(guó)家的安全,、榮譽(yù)和利益,；

    5.忠于職守，勤勉盡責(zé),，服從和執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定和命令,；

    6.保守國(guó)家秘密和工作秘密；

    7.遵守紀(jì)律,，恪守職業(yè)道德,，模范遵守社會(huì)公德；

    8.清正廉潔,，公道正派,；

    9.法律規(guī)定的其他義務(wù)。

    我國(guó)公務(wù)員享有下列權(quán)利（八條）：

    1.獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件,；

    2.非因法定事由,、非經(jīng)法定程序,，不被免職、降職,、辭退或者處分,；

    3.獲得工資報(bào)酬，享受福利,、保險(xiǎn)待遇,；

    4.參加培訓(xùn)；

    5.對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議,；

    6.提出申訴和控告；

    7.申請(qǐng)辭職,；

    8.法律規(guī)定的其他權(quán)利,。

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